去之后,会是什么情况?”
林志玲喃喃的道:“他们也会去照顾亲戚朋友,也会利用手里的权利进行种种交换!”
刘健点点头道:“对,就是这个道理!所以我们要做的就是让他们以公司的利益为第一准则,公司发展好了,他们得到的利益才会更大。我们要做的就是不时的敲打他们一下,让他们想明白什么才是最重要的。离开了这里,他们狗屁不是,在这个原则下,他们才会以公司的利益为第一优选考虑。”
林志玲不服气的道:“可是这样的话,岂不是有很多浑水摸鱼的人进公司吗?”
刘健点点头道:“是啊,所以你可以看到人力资源部,每年都会对各个公司工厂的中高层领导进行考核,每年都会清理掉一批,换上新人,就是为了尽可能的剔除掉那些臭鱼烂虾。你知不知道我为什么会招聘一个女的人力资源总监!而且大部分人力资源部的人,我都用的女孩!”
林志玲摇摇头,确实刘健的做法和很多公司都不一样。
刘健说道:“因为要是男的做人力资源总监,受到的诱惑太多,他们很难把持住自己!”
看到林志玲有些迷茫的眼神。
刘健说道:“如果用的是男的人力资源总监,在他考虑裁员名单的时候,比如两个女孩,业务能力综合能力都相差的不大,需要裁掉一个。人力资源总监暗示一下,哪个令他满意了,就留下哪个!洁身自好的就会被裁掉,现实的那个就会留在原来的岗位上!这是时候金钱不重要了,因为总监的工资待遇足以保证他过上想要的生活,他会想的更多,就是女色。你有女朋友,你们两个都在公司,我可以都裁掉,可以裁掉一个,也可以一个不裁。你不送礼都滚蛋,送钱留下一个,送人两个都留下,怎么选择?”
林志玲道:“大不了换一家公司!”
“这是你的想法!可是离开了这里,你能保证还有这么好的待遇吗?你能保证立即就找到工作吗?你的房贷还不还,你的车贷还不还,你的孩还在上学,难道要让他从名校转到普通的学校。这么多的现实问题,会逼迫着你低头!”刘健道。
林志玲脸色刷白,她出身的家庭好,根本没有遇到过什么大的风浪,更不用说这种情况,她都是闻所未闻,如今听刘健这么一说,她真心的接受不了。
“用女的就没有这么多问题了吗?”林志玲问道。
刘健点点头道:“就算有也不会太多。毕竟女人要考虑自己的家庭,要考虑自己的孩,她不敢做的太过分。而且没有几个女人会像男人那样,精.虫上脑的时候,什么都不管不顾的。”刘健道。
林志玲好奇的道:“这是不是也是集团公司有多位女领导的原因?”
刘健道:“只能说这是其中一方面吧,至于其他的
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